想知道成都汽车职业技术学校的师资力量如何？每所学校都有自己的特色，师资队伍的状况是了解学校的一个重要方面。成都汽车职校的表现或许会让你满意，最近学校还举办了一场中层竞选会，让我们一起来文中看看具体情况吧！
一、成都汽车职业技术学校师资力量如何
成都汽车职业技术学校的师资力量相当雄厚，目前拥有一支强大的教学团队。学校的老师们不仅学术水平高，专业技能过硬，而且师德师风也非常出色。学校现有职业教师334名，其中包括特级校长1名，特级教师2名，市级带头人4名，研究生31名，市专业建设指导委员会成员11人，高级技师13人，技术员41人，国家级评委125人，“双师型”教师159人。学校老师和学生参与的各种技能大赛共获得1200多项荣誉奖项，2018年学生参加全国技能大赛的总成绩位列全国第十七位，在四川省中等职业学校中排名第一。学校还多次被中宣部《时代教育》杂志等几十家媒体报道，接待全国各地职业教育院校的交流考察超过300次。
成都汽车职业技术学校积极推动三段式专业技能人才培养模式。加大资金投入，依托实践核心校园内的基本实践，确保每个学生都能独立完成一个项目，团队项目每组一套设备，确保教学班的基本实践课程能够顺利进行；加强以专周实践为方式的综合性实践，扩大建设规模，加强与企业的合作交流，发展校外实践基地，确保每个班级的综合性实践需求得到满足；实施工学交替和跟单员实践工作，加强校企合作，积极开展工学交替和校内跟单员实践工作，确保每个学生每年至少有1个月的工学交替或校内跟单员实践机会。
二、成都汽车职业技术学校举办干部竞聘会
为了适应学校发展的需要，提升学校管理团队的水平，1月17日，成都汽车职业技术学校在学校第二会议室举办了中层竞聘会。学校全体校领导、竞聘教师及教师代表40余人参加了竞聘会。会议中，为了保证竞聘工作的顺利进行，学校成立了中层聘用工作领导小组，对竞聘方案、竞聘步骤、竞聘工作人员等方面进行了精心策划。
在大会上，学校校领导韦生键、党总支书记张家鸣对竞聘教师的工作热情给予了高度评价，并提出了殷切期望。党总支书记助理李春林公布了竞聘方案、步骤及要求。随后，五位竞聘教师按照抽签顺序分别从个人基本情况、个人竞聘优势、职位工作目标等方面进行了精彩的竞聘演讲。老师们精彩的演讲展现了她们对学校工作的热爱和责任感。
最后，校领导和教师代表根据竞聘教师的演讲情况，结合平时工作业绩和业绩对竞聘教师进行了现场评分。本次竞聘会工作制度井然有序、公平公正透明，激发了教师积极参与学校管理的热情，为学校高品质、可持续发展注入了活力与魅力。
以上便是关于成都汽车职业技术学校师资力量如何以及最近学校举办的中层竞聘会的详细介绍。不知道你是否对这篇文章的内容有所疑问，如果你还想了解更多关于成都职业技术学校师资队伍的信息，请关注学领航中职网！